（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律；

3、具有良好的品行和职业道德，具有履行岗位职责的身体、心理条件;

4、服从医院组织安排，热爱医疗事业；

5、具有招聘岗位所需国家承认的相应学历学位、专业、资格证书。

6、年龄要求18周岁及以上、35周岁及以下(即1986年9月14日至2004年9月14日期间出生)。

政治素质好，政治立场坚定。自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，保证党的基本理论、基本路线、基本方略全面贯彻执行，立志投身企业的改革发展党建各项事业。

（一）报名

符合条件的应聘人员将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料以“应聘岗位+姓名+学历”的标题格式发送至邮箱

thyyrlzyb23@163.com。

投递简历截止时间：2022年9月30日

（二）资格审查

应聘者提供的应聘材料必须真实有效，资格审核贯穿招聘工作全过程，凡发现报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与岗位所要求资格不符等情况，将取消资格。

（三）笔试与面试

人力资源部根据收到的报名信息进行筛选，择优确定笔试、面试名单，并以邮件方式通知相关考试。笔试面试由太航医院组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，面试形式为现场提问。

（四）拟聘人员的确定

根据笔试面试结果，确定拟聘任名单。

（五）考核培训

由医院相关用人科室对拟聘人员进行综合素质考核，主要考核应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况和工作能力等，考核不通过者不予聘任。

（六）体检与录用

医院对拟聘任人员组织体检，体检不合格者取消资格，体检合格且通过考核者，医院为其办理入职手续并签订劳动合同。

(一)提供专业培训学习机会;

(二)提供畅通的职称晋升通道;

(三)提供健全的基础保障：社会保险(五项)、公积金;

(四)提供完善的增值福利：餐补、节日福利、生日福利、高温补助、取暖费、免费体检、带薪休假;

(五)应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按照太原市太航医院有关规定执行。

联系方式：人力资源部：13393400392